＼2026年9月に新オフィスへ移転決定！／
新しい綺麗な拠点で、ドライバーさんが安心して走れる営業所を、あなたの気配りで支えてください。
当社の【高崎営業所】を率いる、新しい所長（リーダー）を募集します。
今回の募集は、9月の移転・新体制に向けた前向きな「新所長」の募集です。
運送業界の経験や、トラックの運転スキルはなくて大丈夫。
「話を聞くのが得意」「人のサポートが好き」という、あなたのコミュニケーション力が最大の武器になるお仕事です。
ピカピカの新しいオフィスで、毎日外で頑張ってくれているドライバーさんたちが、営業所に帰ってきたときにホッとできるような、温かい職場環境を一緒に作っていきましょう！
💼 具体的にお仕事内容
営業所の管理業務全般をお任せします。
少しずつ覚えて、あなたなりの営業所を育て上げてください。
・法律（改善基準告示）をしっかり守り、ドライバーに無理のない運行スケジュールを作成します。
・安全教育を実施し、全員の安全意識を高めます。
・コストの管理、チェックを行い、拠点の収益の安定を目指します。
・本社の事業部責任者へ拠点の状況を報告し、サポートを受けながら運営します。
✅ 働く環境のポイント
✔9月に移転する綺麗な新オフィス：
新体制のスタートに立ち会えるオープニングのようなワクワク感があります。
心機一転、新しい環境でチャレンジしたい方にピッタリです！
✔未経験でも安心のスタート：
運送業の法律やシフトの組み方は、入社後に先輩や本社がイチから丁寧に教えます！
✔プライベート重視・週休2日制：
年間休日は105日。有給休暇の取得も推奨しています。
転勤もないため、腰を据えて長く働けます。
【応募資格】
・経験不問、学歴不問、免許不要！
（トラックに乗れなくてもOKです）
※業界問わず、何らかの店舗マネジメント、営業リーダー、現場管理、人事労務などの経験がある方は大歓迎です。
【歓迎する免許】
中型運転免許、大型運転免許、フォークリフト運転技能講習
今回は人柄や対応力重視の採用ですので、トラックに乗れなくても、専門知識がなくても心配いりません！
少しでも気になった方は、まずは「お話を聞いてみたい」というだけでも大歓迎です。
あなたからのご応募・お問い合わせをお待ちしております！
