東群エクスプレスに興味を持ってくださった
応募者の大切なご家族の皆様へ。
代表取締役 荻原 善光
大切なご家族の皆さまへ
for family
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代表からのメッセージ
働きやすい職場環境
国交省認定『働きやすい職場認証制度』1つ星を取得しています！
東群エクスプレスは国土交通省にて創設された『働きやすい職場認証制度』一つ星を取得しています。 「働きやすい職場認証制度」とは、職場環境改善に向けた自動車運送事業者の取組みを「見える化」することで、求職者の運転者への就職を促進することを目的とした制度です。 労働時間・休日、心身の健康、安心・安定、多様な人材の確保・育成の５分野について、基本的な取組要件を満たしていると評価されています。 当社の従業員は安心・安全な環境で仕事に従事することが出来ます。ご家族が安心できる５つのポイント
01安全管理徹底！
当社では全車両にデジタコを搭載しており、常に従業員の安全管理を徹底しています。またデジタコのデータを元に一人一人に安全指導を実施し、安全運転の強化に努めています。さらに交通安全ミーティングを年4回実施し、従業員の安全への意識強化を行っています。
02車両安全・輸送管理部門を完備！
当社は車両の安全確保のため、専門の車両安全管理部門を完備しており、何か車両に異常を感じたときはすぐに対応できる体制を整えています。また、自動洗車機も設置していていつでも清潔な車両で働くことができます。
03プライベートもしっかり充実！
ご家族との時間も大切にしていただけるよう、休暇がとれるように体制の強化に取り組んでいます。また、その日の仕事が早くが終われば帰宅することもできます。そのためプライベートもしっかり充実させることができます！
04他社にはない幅広いキャリア選択肢！
「ドライバーで入社したら、ずっとドライバーなのかな・・・」なんてことはありません！ 当社では一人一人の希望に合わせて適切なキャリア形成をサポートしています。 元ドライバーの管理職も現在活躍中です！
05福利厚生が充実！
出産時の立ち合い休暇を優先します、入学時に祝い金を進呈します、マイカーの修理や点検車検の費用が社員割でお得など、福利厚生が非常に充実しています！ 従業員の生活もしっかりサポートします！安全への取り組み
各種安全装置
デジタコやバックアイなどの安全装置を全車両に導入しています。安全運転で安心して仕事ができます。
安全講習
年に4回、安全講習会を実施し、安全意識の強化に努めています。セミナーや外部研修なども積極的に参加します。車両事故0を目指しています。
車両安全管理徹底
万が一故障などがあった場合にすぐに対応できるよう整備工場がグループ会社としてあります。
勤務時間管理徹底
長時間の運転は事故につながるので、運転時間や労働時間の管理を徹底しています。全従業員しっかり休憩を取って頂きます。
ご家族からのよくある質問
- 職場の雰囲気はどうでしょうか？
- 社員同士がリスペクトを忘れないという文化があります。コミュニケーション・情報交換も盛んなので、上にも意見が通しやすいです。文字通り風通しのいい雰囲気です。「アイディア」や「もっとこうした方がいい」などの意見も歓迎しています。
- 休みは取れますか？
- 荷主さんに合わせる形ですので、工場勤務のように固定休がしっかりあります。それとは別で行事やイベントなど休暇もとれるようにしています。
- 未経験者でも大丈夫でしょうか？
- 当社では未経験の方でも活躍できるように教育システムを整備しています。 また、定期的な研修もあるのでフォローアップもしっかりでき、安心・安全に働くことができます。
- 女性でも業務できますか？
- 現在女性ドライバーも活躍中です。女性でも問題なく活躍でき、今後女性の採用も強化していく予定です。
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